Kennis

Door werkgever ingehouden leasetermijnen voor gebruik van een auto door de werknemer = geen aftrekbare beroepskosten bij de werknemer

Volgens een recente uitspraak van het Finanzgericht Berlin-Brandenburg is aftrek van leasetermijnen voor een auto als beroepskosten bij omzetting van brutoloon niet mogelijk. Achtergrond: de werkgever had voor drie jaar een auto geleaset en deze aan de werknemer ter beschikking gesteld

1 min leestijdAanbevolen

Volgens een recente uitspraak van het Finanzgericht Berlin-Brandenburg is aftrek van leasetermijnen voor een auto als beroepskosten bij omzetting van brutoloon niet mogelijk.

Achtergrond: de werkgever had voor drie jaar een auto geleaset en deze aan de werknemer ter beschikking gesteld; de leasetermijnen werden ingehouden op het salaris van de werknemer. Deze wilde de kosten in zijn persoonlijke inkomstenbelastingaangifte als beroepskosten bij de inkomsten uit dienstbetrekking opvoeren.

Het Finanzgericht Berlin-Brandenburg oordeelde anders: volgens de rechtbank waren er geen beroepskosten, omdat het reeds aan de begripsbepaling ontbreekt: beroepskosten zijn “uitgaven ter verwerving, zekerstelling en behoud van de inkomsten”. Aangezien de eiser echter afstand had gedaan van zijn salarisaanspraak ter hoogte van de leasetermijnen, was er in zoverre geen sprake van beroepskosten. Uitsluitend de aanvullende kosten, zoals bijvoorbeeld een evenredig deel van de brandstofkosten, zijn naar rato van de zakelijke ritten als beroepskosten aftrekbaar.

Let op: er is cassatie (Revision) toegelaten bij de BFH, aangezien de zaak van principieel belang is.

Bron: FG Berlin-Brandenburg

Veelgestelde vragen

Veelgestelde vragen

  • Zijn van het salaris ingehouden leasetermijnen voor een bedrijfsauto aftrekbaar als beroepskosten?

    Volgens het Finanzgericht Berlin-Brandenburg zijn door de werkgever ingehouden leasetermijnen voor een ter beschikking gestelde auto bij de werknemer niet aftrekbaar als beroepskosten. Reden: de werknemer ziet ter hoogte van de leasetermijnen af van zijn salarisaanspraak (omzetting van loon in natura), zodat er geen eigen uitgaven ter verwerving, zekerstelling en behoud van de inkomsten in de zin van § 9 EStG aanwezig zijn.

    Permalink naar de vraag

  • Welke kosten van een via de werkgever geleaste auto kan de werknemer fiscaal aftrekken?

    Aftrekbaar zijn alleen kosten die de werknemer aanvullend zelf draagt, zoals een evenredig deel van de brandstofkosten, voor zover deze betrekking hebben op zakelijk gereden ritten. De leasetermijnen zelf vallen volgens de actuele rechtspraak van het Finanzgericht hier niet onder, wanneer zij via een salarisomzetting worden gedragen.

    Permalink naar de vraag

  • Waarom wijst het FG Berlin-Brandenburg de aftrek van beroepskosten bij omzetting van contant loon af?

    Bij een omzetting van contant loon ontvangt de werknemer het loonbestanddeel ter hoogte van de leasetermijnen helemaal niet. Omdat hij van dit deel afziet, is er per definitie geen sprake van uitgaven die hij uit eigen vermogen voor het verwerven van inkomsten heeft gedaan. Beroepskosten vereisen echter eigen uitgaven.

    Permalink naar de vraag

  • Is de beslissing over leasetermijnen voor personenauto's bij salarisomzetting al definitief?

    Nee, het FG Berlin-Brandenburg heeft wegens principieel belang beroep in cassatie bij de Bundesfinanzhof toegelaten. Betrokken belastingplichtigen dienen vergelijkbare zaken open te houden en tot aan de hoogste rechterlijke uitspraak bezwaar aan te tekenen onder verwijzing naar de aanhangige cassatieprocedure.

    Permalink naar de vraag

Terug naar overzicht